Langdurig ziek

Is je medewerker ziek? Dan meld je hem ziek bij de bedrijfsarts of arbodienst. De bedrijfsarts maakt binnen 6 weken een Probleemanalyse. Hierin analyseert hij de beperkingen van je medewerker en de mogelijkheden om weer aan het werk te gaan.

Op basis van deze Probleemanalyse ga je met je medewerker in gesprek over zijn re-integratie. Samen maak je een Plan van aanpak en je voert dit ook samen uit. Een arbodienst of re-integratiebedrijf kan je hierbij ondersteunen.

Op dit moment bestaat je re-integratieverslag uit:

• Ziekmelding
• Overzicht van gemaakte afspraken